岗位职责：

1、负责公司经营数据管理，统计分支机构的业务数据，并制作相关分析报表；

2、业务数据的统计与管理工作，营销方案数据追踪、统计、核对及兑现；

3、进行业务数据统计分析，定期编制各类业务报表；

4、完成营销业务各项数据的分类处理与汇总、业务进展和计划指标执行情况的分析。

职位要求：

1、本科及以上学历，专业不限，数理统计类专业优先；

2、熟练使用excel、ppt等办公软件；

3、具备较强的组织协调、沟通表达、逻辑分析能力，具有数字敏感度，严谨细致；

4、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

【福利待遇】一经录用，签订长期限劳动合同，为正式内勤编制员工，可享受：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、补充养老——即“补充养老计划”；

4、各项福利——节假日福利、年度体检、公司司服、高温费等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、高温补贴、节日福利、周末双休